党群工作

PARTY-MASSES RELATIONSHIP

党旗下的星光 | 致每一位平凡而伟大的奋斗先锋

  • 日期:2025-07-02  
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七月的风,裹着红船启航时的潮声,掠过960万平方公里的土地。当晨光漫过高耸的炉顶,当七彩光铺满水面,当高速承载一路笑语欢歌,当沙沙的清扫声唤醒街区的每一个角落,当数字建模具象成钢筋水泥的城市骨骼,总有一种信念在血脉里奔涌——那是共产党员胸前党徽折射的光,是刻在党章里的初心,是国有企业血脉中最滚烫的基因。

仲夏的风掩不住城发人的炽热——在“七一”这个特殊的日子里,1200名党员在公司各条战线上熠熠生辉。今天,我们以字为墨,赞颂他们的忠诚、担当、奋斗、坚守,描绘他们平凡却最动人的模样。

“堡垒”筑在一线:把党旗插在最难的“战场”

在垃圾焚烧发电的高温车间,在除险保通、保供的炽热现场,在废旧物品回收的嘈杂站点,在拓展业务、追要回款的奔波路上,基层党组织始终是最坚固的“战斗堡垒”。

城发城服党总支主动创新,以安阳项目为试点,探索建设政企村特色党支部,实现“政企联动、服务于民”,在保证环卫、绿化等业务稳定运行的同时,持续优化项目运营管理;积极发挥党员先锋作用,集思广益提“金点子”,助力企业搭建资源回收体系,积极投身垃圾分类回收宣传,以实际行动赋能企业发展。

沃克曼党总支以“淬火砺尖兵”深耕实践沃土,将“不忘初心、锤炼作风”下基层活动打造成党员成长的“炼钢炉”。支部党员带头,总部全体后台人员分夏、冬两批深入项目一线,与一线员工同吃同住,在施工现场并肩破难、协同攻坚,凝聚奋进合力,推动党员队伍在作风淬炼与能力提升上实现“双轮共进”。

环保能源兰陵项目党支部以红色引擎激活发展动能,党员骨干率先垂范,奔走辗转于县政府、县农场、投资方之间,以耐心沟通消弭分歧,用真诚协作凝聚共识,千方百计啃下公司对外供热的“硬骨头”。成功促成与两家农业企业供汽签约,更与县城投热力、中节能达成框架协议,成功书写党建引领业务突围的生动篇章。

像这样的“攻坚堡垒”,城发还有很多:许平南公司安阳路产管理大队党支部注重发挥党员的先锋模范作用,通过党建工作与路产业务“双向嵌入、互相融合”,实现在队伍管理、道路巡查、环境治理、清障救援、文明服务等方面高效对接;环保能源鹤壁项目党支部组建“党员攻坚小组”,统筹推进精准发力,确保项目协议内垃圾处理费回款率连续三年达到100%……

“先锋”冲在前沿:“四千精神”里的平凡与伟大

牟源水务工程公司任庆峰接到新城水厂DN1000出厂干管改迁的任务后,带领团队精心谋划,采用“停水作业 +”模式,在改迁出厂干管的同时,同步加装拦藻设备阀门,充分利用夜晚停水窗口期,将用户影响降至最低。四个班组同步开工,从前一天晚上10点到第二天早上8点,在夜色与晨光的交替中展开连续10小时的昼夜鏖战。面对管道失圆和恶劣天候等不利条件,团队始终以“拧成一股绳”的拼劲攻坚克难,最终顺利为供水“主动脉”完成改迁。这场与时间的赛跑、与困难的角力,生动诠释了“勇于担当、特别能吃苦、特别能战斗”的党员风采。

许平南运营管理处黄丽敏始终心系驾乘,提升服务水平。2024年7月15日,南阳突遭暴雨,南阳收费站积水深逾一米,运转陷入瘫痪。得知消息后,黄丽敏率领多支突击队火速奔赴一线。根据险情现场调整突击队分工,有序开展救援转移、抽水排涝、车道抢通等工作,经过36小时昼夜奋战,全线恢复畅通。积极引导各收费站挖掘属地文化特色,构建“一窗口一风景、一站点一特色”的差异化服务新格局,依托“豫上高速”“花漾许平南”抖音直播平台,创新推出全天候“伴随式”出行服务模式,实时为司乘提供路况播报、政策解读等精准服务,提升服务品质。

城发水务路雪婷在全省供排水一体化推进中攻坚克难、彰显本色,牵头开发息县供排水一体化项目,落地息县城发水务有限公司,运营规模大幅提升。牵头水务研究院工作,取得2025年度第一批河南省专精特新中小企业荣誉称号,自主集成智能二次供水成套设备、除臭设备,已实现效益转化。

还有环保能源迁安项目李培组建专项攻坚小组,走遍迁安1227平方千米的土地、534个行政村,用汗水拓展每一处垃圾资源,为项目注入“生存血液”;城发城服内黄项目侯继科,凭着一张中标通知书,不等不靠,带队整合接收多家垃圾清运公司业务,实现18个乡镇顺利进场运营;城发城服郑州分公司曹德立,带领抢险队伍,在狂风暴雨中连续奋战数小时,清理倒伏树木,保障道路畅通,铸就了风雨中的“逆行者”岿然挺立的脊梁......

1200名党员,他们或许没有惊天动地的壮举,却用日复一日的付出与坚守,把“四千精神”写成了最生动的注脚。

“红烛”暖在幕后:党务工作者的“隐形力量”

党务工作者是党员队伍的“贴心人”。他们或许不在一线冲锋,却用“润物细无声”的付出,让党建与业务“同频共振”。

沃克曼公司范昔颖始终立足企业发展需要,做好党建宣传工作。对内唱响主旋律,组建以领导班子、支部书记为主体的宣讲团,深入项目讲党课,宣传党的二十届三中全会精神,在中欧班列等项目现场打造廉洁文化长廊,推动支部品牌在业务一线落地生根。对外传播好声音,策划实施品牌建设“1+N”,开展匠心·跬步、重点项目巡礼、奋斗印记、热点专题等系列宣传,5篇新闻被新华网、人民网、学习强国等国家级媒体转载,党建工作入选全国第五届国企党建创新优秀案例,宣传工作荣获新华社主办的中国企业家博鳌论坛品牌信用建设典型案例奖。

这样的“红烛”,在基层同样闪耀。他们有的精心谋划活动载体,推动党务与业务从“物理相加”到“化学相融”;有的抓好村企联建,助力乡村振兴;有的将“三会一课”送上“云端”,着力破解项目分散覆盖困难的痛点;有的自己加班加点编写标准化手册,为基层党建工作提升赋能增效......他们用细致与温度,让党建“软实力”成为发展“硬支撑”。

“利剑”挺在胸前:纪检、巡察人的“铁骨柔肠”

他们是刚柔并济托举企业稳健发展的“护航员”,既以“铁面”守牢底线,又用“暖心”滋养发展,他们用不厌其烦的“婆婆嘴”,守护从业者规避风险不踩“雷”,在规范的轨道上行稳致远。

许平南公司孙立恒积极探索创新,打造“清风许平南”廉洁文化,在严格开展采购、接待等专项监督的同时,组织相关管理人员和专兼职纪检人员开展业务综合知识、制度规定培训,提升经办人员的风险意识和合规观念,保证监督常态长效。沃克曼公司李培培两次参与集团党委巡察工作,创新运用“三查三看”工作法,精准发现基层党组织贯彻落实上级决策部署等方面存在的突出问题,并提出针对性整改建议,有效发挥了巡察监督的政治体检作用。东锅城发郭占冰针对制造业招采业务资金密集、专业性强等特点,凭借巡察积累的丰富经验,深入组织学习采购管理制度,督促完成采购体系转换及业务流程优化,搭建招采全流程监督体系,组织监督60余场,核查各类采购合同160余份,保障企业有效规避风险。

以榜样之光,照亮“打造国际知名环保科技集团”征程

从垃圾焚烧炉的烈焰到水务处理池的清波,从高速收费站的笑脸到再生资源的“嘚嗒回收”,1200名党员正用实际行动证明:党员的身份,是责任,是担当,更是一面旗帜。他们或许平凡,却用坚守书写不凡;他们或许普通,却用奉献定义崇高。

在“打造国际知名环保科技集团”的征程上,愿每一名党员都能以榜样为镜,把“四千精神”刻进血脉,让党徽更亮,让党旗更艳!